● El Pacto de Integridad se suscribe a través de la firma de las y los directivos de la Secretaría de Integración Social, atendiendo a la Resolución 1506 de 2023.
Bogotá, D.C., diciembre 27 de 2025. En un acto fundamental para el fortalecimiento de la cultura ética y la transparencia dentro de la entidad, todas y todos los directivos de la Secretaría Distrital de Integración Social han suscrito formalmente el Pacto de Integridad.
La presente iniciativa se fundamenta en el compromiso riguroso con los marcos normativos establecidos a nivel distrital y en las disposiciones internas:
- Decreto 118 de 2018: Por el cual se adopta el Código de Integridad del Servicio Público.
- Resolución 1506 de 2023: Por la cual se adopta el Código de Integridad y Buen Gobierno de la entidad.
A través de la firma de este Pacto, el equipo directivo reafirma su liderazgo y se compromete explícitamente a impulsar y acompañar la implementación de estos principios en todos los equipos de trabajo, asegurando que la integridad sea un valor transversal en cada una de nuestras labores diarias en beneficio de la ciudadanía.
De esta forma, se busca prevenir y combatir cualquier forma de corrupción, estableciendo lineamientos claros para la contratación transparente, la rendición de cuentas y el uso eficiente de los recursos. Este pacto marca el compromiso de la Secretaría para continuar construyendo una administración íntegra y confiable en el marco del Plan Anticorrupción y de Atención al Ciudadano.
A continuación, los cuatro principios en los que se basa el Pacto de Integridad:
- El talento humano es el capital más valioso de la Secretaría Distrital de Integración Social.
- La función principal del servidor público es servir a la ciudadanía.
- El interés general prevalece sobre el interés de los particulares.
- Los bienes públicos son sagrados.
La firma de este Pacto consolida la trayectoria de la Secretaría Distrital de Integración Social como una entidad comprometida con la ciudadanía. Estas acciones aseguran la continuidad en la garantía del bienestar y la atención adecuada a todas y todos los beneficiarios de nuestros programas, reafirmando una gestión diaria transparente y responsable.
