• Hoy se cumplen 33 años de haber sido eliminada la homosexualidad como una enfermedad mental. Esto debido a que la Organización Mundial de la Salud, en 1990, la sacó de la categoría de patologías.

Bogotá, D.C., mayo 17 de 2023. La Subdirección para Asuntos LGBTI de la Secretaría Distrital de Integración Social conmemora este 17 de mayo el Día Internacional contra la Homofobia, la Lesfobia, la Bifobia y la Transfobia, una fecha que rememora que desde 1990 la Organización Mundial de la Salud (OMS), sacó la homosexualidad de las categorías de trastornos mentales.

El Distrito trabaja constantemente contra la discriminación hacia personas homosexuales, bisexuales y transexuales, articulando políticas y actividades que generen inclusión y participación de toda esta población que vive en la capital del país, como ejemplo de esto, por primera vez en Bogotá, hombres y mujeres trans se benefician de la oferta laboral en las entidades públicas.

Cabe recordar que desde el 2005, se conmemora a nivel mundial el Día Internacional contra la Homofobia, la Lesbofobia, la Bifobia y la Transfobia. Para 2021, más de 130 países reconocen y conmemoran este día. Sin embargo, la discriminación basada en la orientación sexual y en la identidad de género no está oficialmente reconocida por los Estados miembros de las Naciones Unidas, a pesar de que organismos de derechos humanos como el Comité de Derechos Humanos han condenado repetidamente estos actos.

La política pública de la Secretaría Distrital de Integración Social busca a través de sus servicios como las casas LGBTI, ubicadas en distintas zonas de la ciudad, fortalecer la autonomía, las capacidades y habilidades para la vida de las personas de esta población, sus familias y sus redes de apoyo.

En estas casas ofrecen servicios gratuitos de educación (bachillerato y educación básica), atención psicosocial, atención jurídica, talleres artísticos, culturales y recreativos.
La Secretaría Distrital de Integración Social continúa trabajando con compromiso por el respeto y el reconocimiento a la diversidad de orientaciones sexuales e identidades de género, atendiendo de manera diferencial a las personas más vulnerables y a sus familias, para mejorar su calidad de vida.

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• Por medio de la tecnología, el arte y las atracciones científicas se cualifican y desean terminar con éxito su bachillerato los estudiantes de las Estrategias Educativas Flexibles LGBTI.
• En la visita al Planetario de Bogotá, los participantes presenciaron un show en vivo bajo las estrellas, en el que pudieron recorrer los planetas y constelaciones.

Bogotá, D.C., mayo 12 de 2023. Un show en vivo bajo las estrellas y un recorrido por las constelaciones a través de las historias de la mitología, la ciencia y la imaginación con proyecciones del cielo, de los planetas y eclipses, ambientadas con música y narrativas vivieron estudiantes de las Estrategias Educativas Flexibles de la Casa LGBTI Diana Navarro, ubicada en el barrio Santa Fe en la localidad de Los Mártires, en el Planetario de Bogotá.

Actividades por fuera de las aulas de clase se han convertido en espacios de enriquecimiento intelectual en museos, donde el conocimiento científico, artístico y tecnológico juegan un papel fundamental en la construcción de su calidad de vida.

Andrea Velandia, docente del área de humanidades de la Casa LGBTI Zona Centro, expresó “Hoy queríamos cambiar de espacios de aprendizaje, queremos que nuestros estudiantes vean que en Bogotá y en cualquier lugar pueden aprender. Ellos y ellas son felices cuando tienen contacto con este aprendizaje didáctico en el Planetario”.

Lili Castaño, estudiante de las Estrategias Educativas Flexibles, indicó “A mis 50 años soy muy feliz en este lugar tan bonito, donde tenemos acceso a estas atracciones, es un sitio especial y por medio de estas estrategias educativas flexibles somos diversos y empoderadas”.

Por su parte, Laura Salamanca, guía del Planetario de Bogotá, comentó: “El Planetario es un espacio público para todos y todas, no discriminamos a nadie, invitamos a que las personas se apropien de estos lugares. Aquí, conocieron el cielo y el universo por medio de las salas interactivas”.

La Subdirección para Asuntos LGBTI de la Secretaría de Integración Social brinda una educación inclusiva y equitativa de calidad, con el fin de promover oportunidades de aprendizaje permanente para todos y todas, la educación contribuye a reducir las desigualdades en la población de los sectores sociales LGBTI.

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• Este 26 de abril se conmemora el Día Internacional de la Visibilidad Lésbica, que reconoce el papel de las mujeres lesbianas.

• El equipo psicosocial de la Subdirección de Asuntos LGBTI de la Secretaría de Integración Social realiza asesoría y orientación a mujeres lesbianas, sus familias y redes, garantizando un lenguaje incluyente, libre de sexismos.

Bogotá, D.C., abril 26 de 2023. Cada 26 de abril se conmemora el Día Internacional de la Visibilidad Lésbica, fecha que reconoce el papel de las mujeres lesbianas en los espacios públicos y su incidencia en prácticas cotidianas que aportan a la transformación de estereotipos e imaginarios que atraviesan las mujeres en sus diferencias y diversidades.

Cada persona tiene su propia forma de expresar su identidad de género y su sexualidad y, aunque todas las mujeres diversas son igualmente dignas de respeto, en Bogotá, por medio de las 4 Casas LGBTI del Distrito, se fortalece espacios para minimizar los estereotipos y prejuicios hacia las mujeres lesbianas.

Elizabeth Castillo, subdirectora para Asuntos LGBTI de Integración Social, expresó, “La Visibilidad Lésbica es insistir en nombrar a las mujeres que son invisibles, incluso, en los movimientos alternativos. Por eso no hay que dejar de nombrarse lesbianas, con orgullo de ser lesbianas”.

El equipo psicosocial de la Subdirección de Asuntos LGBTI realiza asesoría y orientación a mujeres lesbianas, sus familias y redes, garantizando un lenguaje incluyente, libre de sexismos.

Diana Cadena, presidenta de la Mesa LGBTI del sur expresó: “Para mí es importante la conmoración porque es el día de mostrar el ejercicio de reconocimiento para mostrar los procesos social, cultural, artístico, laboral. Las mujeres somos inteligentes, capaces, comprometidas, hechas de fuego y de energía”.

Igual que Diana, Odoskha, una mujer diversa se ha fortalecido en la Casas LGBTI Zona Sur por medio de su emprendimiento de cerveza artesanal, es una mujer lesbiana llena de orgullo y desea que Bogotá siga construyendo espacios de apoyo y fortalecimiento.

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• Talleres de confección y máquina plana se brindan en la Casa LGBTI, Diana Navarro, ubicada en la carrera 14 Bis, No. 21-10, en el barrio Santa Fe.

• Enhebrado y prácticas con hilo, manipulación de la máquina plana, prácticas con hilo, anchos de costura, son algunas de las temáticas que estudian en estas jornadas.

Bogotá, D.C., abril 22 de 2023. Personas de los sectores sociales LGBTI bordan sus sueños en la Casa LGBTI Diana Navarro, en la localidad de Los Mártires, a través de un curso de capacitación a la ciudadanía en habilidades para la confección textil y la manipulación de la máquina plana.

Cataleya, una de las participantes en estas jornadas, ha puesto todo su empeño, dedicación y, ante todo, el amor y la disciplina para aprender a coser y lograr tener su propio emprendimiento de extensiones de cabello. Por esta razón, los días martes y jueves, asiste a la Casa LGBTI con toda la disposición de adquirir los conocimientos que le brinda la Subdirección para Asuntos LGBTI en alianza con el Servicio Nacional de Aprendizaje- SENA-.

Entre las temáticas figuran clasificación y diferencia de máquinas, agujas y partes, prácticas en cartulina, con hilo, enhebrado y anchos de costura.

Estos cursos, totalmente gratis, están orientados a generar nuevas destrezas laborales, de forma tal que la población LGBTI pueda vincularse a una empresa o ser emprendedores de sus propios sueños e ideas. Jenifer Moreno, diseñadora de modas e instructora del SENA, indicó: “Este curso capacita en actividades productivas, son cursos cortos y quedan con las herramientas para emprender y solucionar desafíos que se les presente. Son 40 horas que deseamos que sean 100% productivas”.

Requisitos:

• Inscribirse en SENA SOFIA PLUS
• Acercarse a la Casa LGBTI Zona Centro con las fotocopias del documento de identificación por ambas caras en una sola hoja; al respaldo, relacionar datos personales (dirección, barrio, localidad, teléfono fijo y celular, correo electrónico, edad, estado civil y curso que va a tomar).

La Subdirección para Asuntos LGBTI seguirá brindando espacios educativos y de formación para las personas diversas de Bogotá.

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• 90 personas de los sectores sociales LGBTI se encuentran terminando sus estudios de bachillerato con la Estrategia Educativas Flexibles de la Secretaría Distrital de Integración Social.

• En las cuatro casas LGBTI del Distrito los y las participantes estudian y reciben nuevos conocimientos; además, por fuera de las aulas, comparten de las bellas artes en los museos de Bogotá.

Bogotá, D.C., abril 14 de 2023. El sueño de 90 personas de los sectores sociales LGBTI, habitantes de calle y emprendedores se construye en las Casas LGBTI de la Secretaría Distrital de Integración Social con las Estrategias Educativas Flexibles, un espacio en donde los y las participantes pueden concluir sus estudios de primaria o secundaria.

Las cuatro Casas LGBTI, ubicadas en las localidades de Los Mártires, Rafael Uribe Uribe, Suba y Teusaquillo acoge a los, las y les estudiantes todos los martes y jueves. Con esta estrategia, la Subdirección para Asuntos LGBTI lleva a cabo entornos educativos incluyentes para jóvenes, adultos y adultas de estos sectores sociales, con sus familias y sus redes de apoyo.

“Tenemos una alianza con la Secretaría de Educación, ya hemos sacado diez promociones de personas que quisieron terminar su primaria o bachillerato en el Sistema de Educación Flexible que tenemos. Es fundamentalmente para personas homosexuales, bisexuales o trans, para sus familiares y sus redes de apoyo. Es muy importante que existan estás estrategias porque ayudan a reducir la brecha educativa, les permite dar esperanza a las personas para seguir estudiando y tener una mejor calidad de vida”, señaló Elizabeth Castillo, subdirectora para Asuntos LGBTI de Integración Social.

Sueños diversos que van desde poner su propio emprendimiento, aprender a sumar y dividir, con la esperanza que sean incluidos en una empresa pública o privada para encontrar nuevos espacios de resocialización y dignificación.

Andrea Velandia, docente del campo comunicativo de la Secretaría de Educación, expresó: “Es un proyecto muy bonito, este año continuamos apoyando y graduando estudiantes con nuevos proyecto e ilusiones, todos enamorados de este programa, tanto estudiantes como profesores y por fueras de las aulas conociendo museos con el fin de generar espacios pedagógicos y mostrándoles que hay otros espacios para ellos y ellas”.

Salir adelante y estudiar lo demuestra Barbara, una estudiante de la estrategia que a sus 55 años confirma que nunca es tarde para estudiar, en el barrio Santa Fe aprendió a soñar y encontrar nuevos espacios culturales. “Aquí compartimos muchas vivencias, aquí la diversidad existe, cada martes y jueves que llego me siento en familia. Muchas de nosotras no tenemos la oportunidad de completar un bachillerato y aquí lo estamos logrando”, afirmó.

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• La Secretaría de Integración Social, en articulación con la Secretaría de Desarrollo Económico, y Dirección de Diversidad Sexual de la Secretaría de Planeación, brindó un espacio por la inclusión laboral de las personas de los sectores sociales LGBTI en Bogotá.

• De 2:00 p.m. a 5:00 p.m., en la Casa LGBTI Sebastián Romero, participaron 39 personas de los sectores sociales LGBTI que disfrutaron de diferentes talleres y actividades para integrarse al mercado laboral y mejorar su perfil profesional.

• Las personas interesadas en obtener información de empleo la pueden consultar en https://bogotatrabaja.gov.co/


Bogotá, D.C., abril 1 de 2023. La Secretaría de Integración Social en articulación con la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico, y la Dirección de Diversidad Sexual de la Secretaría de Planeación, conmemoró el “Día Internacional de la Visibilidad Trans”, con una jornada denominada “Canelazo por la Transempleabilidad”.

En este espacio, que se llevó a cabo de 2:00 p.m. a 5:00 p.m., en la Casa LGBTI Sebastián Romero (Calle 44 # 14-60, Bogotá), se brindó una charla de registro, orientación y formación a través de la Agencia Distrital de Empleo. Las personas de los sectores sociales LGBTI se capacitaron en habilidades blandas para mejorar su perfil profesional.

Elizabeth Castillo, subdirectora para Asuntos LGBTI de la Secretaría Distrital de Integración Social, indicó que “la visibilidad trans genera conciencia y sensibiliza a la población para acabar con la discriminación hacia las personas transgénero. Desde Integración Social estamos felices de apoyar este espacio, en este día de la visibilidad trans es importante que las personas se vinculen y tengas un proceso de inclusión social”.

Empleo Incluyente es una iniciativa de la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico que busca incentivar en las empresas de Bogotá la contratación laboral de 19 poblaciones priorizadas por el programa y de difícil empleabilidad en la ciudad, entre las cuales se encuentra la población trans de la ciudad.

“Lo más importante de este espacio era aumentar el número de personas trans registradas en la Agencia Distrital de Empleo. Desde la Secretaría de Desarrollo Económico queríamos generar y fortalecer alianzas con la Secretaría de Integración Social y la Dirección de Diversidad Sexual, para que esta población pueda acceder a un trabajo formal y digno en Bogotá. Asimismo, la intención era informarles sobre el programa Empleo Incluyente, una iniciativa que está dirigida a las empresas de Bogotá que contraten población trans”, afirmó Camilo Rozo, gerente de proyecto del programa Empleo Incluyente, de la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico.

Dentro de las actividades, se realizaron talleres enfocados en mejorar la hoja de vida y la experiencia en una entrevista laboral. Asimismo, las y los participantes pudieron disfrutar de un canelazo por la transempleabilidad, de un ropero solidario para la transformación de escenarios dignos para acceder a más y mejores oportunidades laborales.

Por su lado, David Alonzo Cristancho, director de Diversidad Sexual, Poblaciones y Géneros, aseguró que “el siguiente paso es continuar capacitando a las empresas para la contratación con los ajustes razonables y la promoción de ambientes laborales inclusivos. Para esto la DDSPG cuenta con una guía de empleabilidad y una oferta de talleres”.

Con estos espacios, se espera seguir avanzando hacia la transformación de escenarios de visibilidad Trans-incluyente. El objetivo es romper las brechas de desigualdad y lograr que más personas trans puedan acceder a un empleo formal y digno en Bogotá.

“Es importante para las personas trans la vinculación, ya que nos permite una vida digna, un techo digno y así planear un futuro, que en la mayoría de casos es incierto. Además, le permite a la población en general conocer nuestras realidades, para sensibilizar y normalizar nuestras vidas”, expresó Natalia Bachmann, comunicadora y relacionista pública que participó de la actividad.

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⦁ Este 31 de marzo, Día Internacional de la Visibilidad Trans, las secretarías de Integración Social y Desarrollo Económico realizarán una feria de empleo para personas trans.

⦁ La cita es a las 2:00 p.m. en la Casa LGBTI Sebastián Romero, ubicada en la Calle 44 # 14-60, barrio Teusaquillo.

⦁ El programa Empleo Incluyente busca que esta población se informe y se capacite en habilidades blandas para mejorar su perfil profesional.

Bogotá, D.C., marzo 30 de 2023. Este 31 de marzo, Día Internacional de la Visibilidad Trans, la Secretaría Distrital de Integración Social llevará a cabo, junto con la Secretaría de Desarrollo Económico una feria de Empleo Incluyente para que las personas de los sectores sociales LGBTI se informen y se capaciten en habilidades blandas para mejorar su perfil profesional.

Elizabeth Castillo, subdirectora para Asuntos LGBTI en Integración Social indicó: “La Secretaría de Desarrollo Económico tiene en este momento un programa de estímulos para que las empresas vinculen a las personas trans a sus servicios. ¿El estímulo en qué consiste? En un subsidio del Distrito. No se lo pierdan. Y si eres personas trans ven y participa, no lo dudes”.

Si usted es una persona trans, está buscando empleo o tiene una empresa y quiere contratar a esta población de los sectores LGBTI, participa en esta feria a partir de las 2:00 p.m. en la Casa LGBTI Sebastián Romero, ubicada en la Calle 44 # 14-60, barrio Teusaquillo. Allí podrán conocer los detalles del programa y ofertas que busca que las empresas de Bogotá contraten población trans de manera formal y digna.

La apertura del sector privado, recibe unos estímulos, que son dirigidos a garantizar la sostenibilidad en el trabajo digno de personas trans. A través de las Casas LGBTI del Distrito y las diferentes entidades distritales se refleja la transformación de escenarios de visibilidad trans incluyentes.

De acuerdo con Lucero, una mujer trans, “gracias a estas oportunidades hoy puedo ejercer mis conocimientos y difundirlo a las personas trans. Gracias al Distrito por estas oportunidades, mi deseo es que lleguen estas ferias a todas las localidades de Bogotá”.

Bogotá seguirá construyendo desde la educación y las oportunidades laborales un compromiso social con la diversidad. La visibilidad trans genera conciencia y sensibiliza a la población para acabar con la discriminación hacia las personas transgénero.

¿Qué es Empleo Incluyente?

Es un programa que otorga beneficios económicos a las empresas de Bogotá con un valor de entre $600.000 y $4’200.000 por cada contratación realizada; el valor depende de la condición de vulnerabilidad de la persona contratada y los términos contractuales que se firmen.

Para aplicar a esta iniciativa, las empresas deben registrarse y postular a sus contratados a través de la página bogotatrabaja.gov.co/empleo-incluyente/. Actualmente, el Distrito ha invertido más de $47.000 millones para sostener esta iniciativa y así lograr que más personas en la ciudad accedan a un empleo formal.

Las empresas que deseen participar del programa Empleo Incluyente, deben estar formalizadas en Bogotá, firmar con sus trabajadores un contrato laboral de mínimo seis meses y por lo menos un salario mínimo, demostrar al menos tres meses consecutivos de vinculación, y no haber despedido trabajadores para participar y generar un nuevo empleo.

Las 19 poblaciones priorizadas por Empleo Incluyente para recibir el beneficio económico son: personas trans, jóvenes entre 18 y 28 años, personas mayores de 50 años, con discapacidad certificada, mujeres, víctimas del conflicto, persona en pobreza, entre otros.

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• Leonardo es uno de los participantes de las actividades en la Casa LGBTI Amapola Jones, un espacio en el que se expresan los talentos y los pensamientos, en aras de visibilizar los procesos inclusivos en Bogotá.

• En este espacio, más de 769 personas lesbianas, gais, bisexuales, trans e intersexuales reciben mensualmente atención, procesos de formación, de esparcimiento y servicios.

Bogotá, D.C., marzo 22 de 2023. Leonardo Ordoñez recuerda las tardes en que se reunía con sus pares los sábados y domingos en las canchas de fútbol del Olaya Herrera en espacios de escucha comunitaria. Hoy, con orgullo participa de la Casa LGBTI Amapola Jones. Este líder social y activista del sur de Bogotá considera como muy representativa esta nueva Casa en la que convergen liderazgos diversos en proceso de formación.

“Esta casa nos ofrece un espacio de esparcimiento para cambiar y transformar estereotipos de imaginarios. En el sur se puede ser LGBTI porque el sur representa muchas luchas de muchos de nuestros lideres y lideresas que ya no están vivos, y que han ofrendado sus vidas por defender nuestros derechos; nosotros construimos desde lo local a lo distrital”, señaló Leonardo, quien estuvo en el proceso de construcción.

A sus 45 años, este caleño de nacimiento considera a Bogotá como un referente para otras ciudades de Colombia. Para él, ser gay es motivo de orgullo, día tras día teje lazos de afecto con sus pares. A su juicio, la Subdirección para Asuntos LGBTI se ha convertido en un icono que mejora la vida de las personas diversas, y que refleja la identidad diversa de las 11 localidades de Bogotá.

La alcaldesa de Bogotá Claudia López, indicó: “Hoy finalmente conocí nuestra Casa LGBTI al sur de Bogotá, este era uno de mis compromisos, lo acordamos con el consejo consultivo LGBTI y está super bien ubicada. Es un hermoso espacio de revitalización, donde vienen las organizaciones y trabajan. Gracias a la comunidad diversa por utilizar este espacio, es de ustedes”.

En los alrededores de este espacio, se disfruta un café o un almuerzo luego de las actividades de danza, de teatro, de lectura y de cine que se desarrollan en la Casa LGBTI Amapola Jones, el espacio diverso en el que se complementan las ideas con las vidas.

Una de las expectativas es la de incrementar la apropiación de este espacio de los jóvenes, de manera que puedan expresar sus talentos y pensamientos, en aras de visibilizar los procesos inclusivos que se han construido a lo largo de estos años.

Elizabeth Castillo, subdirectora para Asuntos LGBTI, expresó: “La Casa LGBTI Amapola Jones es un lugar de encuentro seguro para personas homosexuales, bisexuales, trans o de otras identidades de género. Desde esta Subdirección buscamos que la ciudadanía sepa que en Bogotá Se Puede Ser”.

La ‘Casa LGBTI Amapola Jones’, una de las cuatro unidades operativas de Bogotá, está ubicada en la carrera 21 No. 25-06 sur, barrio Olaya en la localidad Rafael Uribe Uribe y brinda atención integral al mes, en promedio, a 769 personas lesbianas, gais, bisexuales, trans e intersexuales que asisten a procesos, espacios de esparcimiento y participar de los servicios.

Desde las Casas LGBTI se seguirá fortaleciendo la autonomía, capacidades y habilidades para la vida de las personas de los sectores sociales de lesbianas, gais, bisexuales, transgeneristas e intersexuales (LGBTI) y con otras orientaciones sexuales, identidades de género y expresiones de identidad de género, a sus familias y a sus redes de apoyo.

Por su parte, Leonardo seguirá forjando la diversidad, a través de su personalidad alegre y espontánea, que se iluminan con los colores del arcoíris al hablar de la inclusión social en la Casa LGBTI Amapola Jones.

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⦁ “La Casa Amapola Jones es un espacio donde interactúan las comunidades y la institución”, resalta Shirley, luego de su experiencia de trabajo en una de las tres casas LGBTI que funcionan en Bogotá.

⦁ Para esta mujer, el mes de marzo en el que se conmemoran los derechos de las mujeres, le recuerdan las dificultades que ha afrontado en la vida.

Bogotá, D.C., marzo 14 de 2023. Para Shirley Riascos, caleña de nacimiento y bogotana por adopción, uno de los aportes más importantes que le ha dejado la Secretaría de Integración Social a la comunidad LGBTI es la materialización de la política pública en el territorio.

“Al implementarse esta política pública LGBTI, en este caso, en la Casa Amapola Jones, se vuelve más visible con el enfoque de género y sexual, y permite interactuar con las comunidades y la institución”, señala Shirley, tras explicar que, quienes llegan a esta casa, hetero, del sector LGBTI, afro e indígenas acceden a sus servicios gratuitos con el acompañamiento en trabajo social, psicología, talleres y capacitaciones.

De su paso por la Casa LGBTI Amapola Jones, sitio en el que trabajó por un tiempo, Shirley recuerda: “Pasé mi hoja de vida y al cabo de cierto tiempo me llamaron y, entonces, yo sentí que era mi oportunidad que consideré otro mérito más”.

Aunque Shirley estuvo vinculada al campo de la salud y a otras actividades, sus metas laborales y profesionales estaban puestas en otros espacios. Por esta razón, el llamado a trabajar en la Casa LGBTI Amapola Jones fue para ella uno de sus momentos más felices por la oportunidad de conocer, de crecer, de aprender y de retroalimentarse. Se desempeñó en la parte administrativa y, posteriormente, trabajó de la mano con la comunidad en una experiencia que le dejó grandes aprendizajes.

Llegó a Bogotá a finales de la década de los 80’s, en donde ha vivido múltiples procesos, cambios culturales y logros en su vida, como sus estudios universitarios que están por concluir en administración pública. Actualmente, Shirley alterna su desempeño académico con un pequeño emprendimiento de cultivo y cuidado de plantas basado en cactus y bonsái.

Desde muy niña, Shirley sintió un gusto por las mujeres, un proceso que generó algunos inconvenientes al interior de su familia. “Si usted está bien, todos estamos tranquilos y les ha dado un poquito duro a mis familiares, pero con el tiempo lo han aceptado a su forma, a su manera; además, porque soy muy independiente”, relata.

Entre otras reflexiones, Shirley pide a las familias, a los padres, a las madres, a los hermanos, a los amigos, a los vecinos, a la sociedad, al estado y a sus entidades inculcar el respeto sagrado por la vida de la mujer.

En el mes en que se conmemoran los derechos de las mujeres, esta caleña de mirada tierna y carácter seguro, reconoce la lucha y el esfuerzo de miles de mujeres que, a través de la historia, han perdido sus vidas en las luchas de diversas causas.

“Ser mujer es difícil, mucho más si es afro, lesbiana o si está sin un buen trabajo, no tiene estudios académicos profesionales. Es casi como la construcción que hicieron los hombres a cerca de las mujeres”, menciona Shirley.

Agrega que la vida de la mujer es complicada desde el mismo momento en que cada una sale a enfrentar al mundo. “La ciudad tiene derechos, nosotras tenemos derechos, pero es bien difícil salir a la calle, sentirse segura, ir al parque, no sentir esa mirada de deseo. Lo ideal sería estar tranquila en el espacio donde uno transite; todo esto es muy complejo”.

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• Desde que Casandra piso las instalaciones de la Casa LGBTI del sur de Bogotá, las transformaciones en su vida florecen y, junto con ella, el servicio y el espacio también.

• La Casa LGBTI cumplió su primer aniversario, espacios de lectura, cine foro, teatro y danza son algunos de los talleres que brinda a personas de los sectores sociales LGBTI al sur de la

• Con el nuevo nombre de la casa: ‘Amapola Jones’, Casandra ve con más pasión su identidad y la importancia de la inclusión y diversidad en estos espacios que ofrece la Secretaría Distrital de Integración Social.

Bogotá, D.C., marzo 6 de 2023. El primer día que llegó Casandra a la Casa LGBTI de la zona sur fue para solicitar información sobre los bonos multicolor y, posteriormente, empezar a capacitarse en talleres artísticos y del cine foro. Después de haber puesto ese primer pie en aquellas instalaciones y ahora, un año después, las transformaciones florecen en ella y, también, en el espacio donde se capacita.

Ahora con el nuevo nombre de la casa Amapola Jones esta mujer emprendedora ve con más pasión su identidad y la importancia que ha sido la diversidad en esta población. Siente que la Casa LGBTI es su segundo hogar, donde puede ser ella misma y compartir con sus pares para generar lazos de hermandad.

"Me siento segura y acogida, cada día aprendo nuevos conocimientos. A mis 50 años es gratificante ver cómo se avanza frente a las políticas públicas LGBTI y cómo nos sentimos incluidos en Bogotá", expresó Casandra.

Así cómo ella, personas de los sectores sociales LGBTI participaron de una tarde llena de música, galería fotográfica y homenajes del primer año de operaciones de la Casa LGBTI que ahora se denomina ´Amapola Jones’, en honor a una reconocida activista bogotana que falleció, lesbiana, defensora de derechos humanos y activista fundadora de la Mesa Local LGBTI de Rafael Uribe Uribe.

Por su parte, Elizabeth Castillo, subdirectora LGBTI, indicó: "Bogotá tiene mucho para contar, nos enorgullece que estemos aquí cumpliendo nuestro primero aniversario, seguiremos trabajando por una Bogotá diversa y equitativa".

Al sur de la ciudad, un gran número de personas de los sectores sociales LGBTI se sienten seguros de los servicios sociales que les brinda la Subdirección para Asuntos LGBTI de la Secretaría Distrital de Integración Social, porque como Casandra que asiste de todos los jueves y viernes a los espacios artísticos y culturales, otras más se identifican y se apropien de estos espacios diversos, dedicados para que la comunidad puedan desarrollar acciones de transformación social y empoderamiento, además de actividades de formación pedagógicas y recreativas.

Alfredo Cobos, coordinador de la Casa LGBTI Zona Sur dijo: "Me siento orgulloso de ver cómo hemos avanzado, que los sueños sí se cumplen cuando trabajamos de forma constante. Sé que la Casa LGBTI es un espacio para todes, aquí valoramos a las personas LGBTI".

Para participar y generar redes de afecto, acércate a la Casa LGBTI Amapola Jones’ (Rafael Uribe Uribe) de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 8:00 p.m. y sábados de 1:00 p.m. a 8:00 p.m, ubicada en la dirección Carrera 21 No. 25-06 sur, barrio Olaya, Rafael Uribe Uribe.

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