• 74 entidades, incluidas las 20 alcaldías locales, participaron en la cuarta medición del Índice de Innovación Pública (2025), que evaluó avances de las vigencias 2023 y 2024.

• La Secretaría de Integración Social obtuvo el primer puesto dentro de 74 entidades evaluadas por parte de la Veeduría Distrital.

Bogotá, D.C., 23 de octubre de 2025. El Índice de Innovación Pública (IIP), herramienta que mide la capacidad de innovación de las entidades distritales, demostró una mejora notable en todo el distrito. Bogotá alcanzó un puntaje general de 56 puntos, lo que representa un incremento de 10.9 puntos porcentuales respecto a la medición anterior, reflejando el fortalecimiento de las capacidades institucionales.

La Secretaría Distrital de Integración Social (SDIS) fue reconocida por la Veeduría Distrital, a través de su laboratorio de innovación LABCapital, como la entidad número uno en el Índice de Innovación Pública (IIP) 2025, alcanzando una destacada calificación de 90,33 puntos.

Otros resultados relevantes fueron los obtenidos por la Secretaría General  con 87.28  puntos en segundo lugar y la Secretaría de Educación  con 85.70 puntos quienes superaron ampliamente la puntuación promedio de la ciudad.

Otros resultados relevantes fueron los obtenidos por la Secretaría General  con 87.28  puntos en segundo lugar y la Secretaría de Educación  con 85.70 puntos quienes superaron ampliamente la puntuación promedio de la ciudad.

Este resultado posiciona a la Secretaría Distrital de Integración Social como la entidad más innovadora del Distrito, gracias a su capacidad para fortalecer sus procesos institucionales, promover prácticas creativas en la gestión pública y generar resultados con impacto social.

El Índice de Innovación Pública, diseñado por la Veeduría Distrital, mide la capacidad de las entidades del Distrito para desarrollar y aplicar estrategias innovadoras en cuatro dimensiones clave: capacidad institucional, procesos y prácticas, resultados, y gestión del conocimiento.

Para la entidad, este reconocimiento refleja el compromiso del equipo institucional con la mejora continua, la transformación digital y la implementación de soluciones efectivas que fortalezcan los servicios sociales y la atención a la ciudadanía avanzando con paso firme en la construcción de una cultura de innovación al servicio público pues esta medición permite reconocer avances, identificar brechas y orientar acciones para que las entidades sean cada vez más abiertas, eficaces y cercanas a la ciudadanía.

Este reconocimiento consolida a la Secretaría como un referente de liderazgo en la gestión pública innovadora y subraya el firme compromiso con la construcción de una Bogotá más incluyente, eficiente y generadora de oportunidades y de bien-estar para toda la ciudadanía en especial para la población pobre y vulnerable.

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• El funcionamiento y las operaciones en las instalaciones de la sede central de la Secretaría Distrital de Integración Social (SDIS) se encuentran afectadas por bloqueos originados por manifestantes de diferentes organizaciones sociales que solicitan atención por parte del Gobierno Nacional.

• La Secretaría Distrital de Integración Social hace un llamado al Gobierno Nacional para que adelante las acciones necesarias para resolver estas situaciones que comprometen la atención de la población pobre y vulnerable de la ciudad.

Bogotá, D.C., octubre 17 de 2025. La Secretaría Distrital de Integración Social (SDIS) informa a la ciudadanía que, desde el pasado martes 14 de octubre, se presenta un bloqueo en el acceso a las instalaciones de la sede central ubicadas en el Complejo San Martín, lo cual ha afectado el normal funcionamiento y operación de la entidad.

La situación se originó tras la llegada de manifestantes pertenecientes a diferentes organizaciones sociales que ocupan el lugar, con el propósito de solicitar al Gobierno Nacional la atención a la denominada “emergencia humanitaria” y el control de las regiones afectadas por la presencia de grupos armados. Como medida preventiva, fue necesaria la evacuación de funcionarios y contratistas de la entidad, con el fin de salvaguardar su seguridad y bienestar.

 
El cierre indefinido del acceso al Complejo San Martín ha generado impactos en los procesos administrativos y en los mecanismos de soporte que desde estas instalaciones se brindan a los servicios sociales que operan en las diferentes localidades de la ciudad. Aproximadamente 1.000 servidores y contratistas que desempeñan sus labores en estas instalaciones, enfrentan dificultades para garantizar el acompañamiento técnico y administrativo habitual, lo que ha ocasionado una ralentización en algunos procesos.

Cabe resaltar que esta situación ocurre en un momento clave para la Secretaría, debido a los preparativos requeridos para el inicio del periodo de Ley de Garantías, que inicia el próximo 8 de noviembre, por lo que en estas semanas previas es indispensable sostener sin interrupción los procesos de soporte. El cierre indefinido de las oficinas está comprometiendo la continuidad en la operación de los servicios sociales.

Integración Social trabaja actualmente en la implementación de medidas de contingencia que permitan minimizar las afectaciones en la atención a la ciudadanía y en el funcionamiento de los servicios sociales.

La Secretaría Distrital de Integración Social hace un llamado al Gobierno Nacional para que adelante las acciones necesarias para resolver estas situaciones que comprometen la atención de la población pobre y vulnerable de la ciudad.

Asimismo, la entidad reitera su compromiso con la protección y garantía de los derechos sociales de las y los bogotanos.

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• El liderazgo de la Secretaría Distrital de Integración Social en la administración pública y su compromiso con el desarrollo social fue destacado.

• Además, la entidad fue reconocida por la práctica “Transformaciones Rurales Integrales”, que impulsa la inclusión y desarrollo sostenible en las zonas rurales de la ciudad.

Bogotá, D.C., octubre 15 de 2025. La Secretaría Distrital de Integración Social fue reconocida por su compromiso con la eficiencia, la innovación y la inclusión durante la décima Gala de los Premios a la Gestión llevada a cabo el 9 de octubre, un evento que exaltó las mejores prácticas de las entidades distritales. En esta edición, la entidad obtuvo dos importantes distinciones que ratifican su liderazgo en la administración pública de Bogotá.

En primer lugar, recibió el reconocimiento a la excelencia en Gestión y Desempeño Institucional - Mejor Ejecución Presupuestal, un galardón que destaca la transparencia, planeación y responsabilidad en el manejo de los recursos públicos, garantizando que cada peso invertido contribuya de manera efectiva al bienestar de las personas y comunidades más vulnerables de la ciudad.

 
Asimismo, la entidad fue galardonada en la categoría Buenas Prácticas en Gestión Territorial con “Transformaciones Rurales Integrales”, una iniciativa que impulsa la inclusión y el desarrollo sostenible en los territorios rurales de Bogotá. Este proyecto fortalece las capacidades locales y fomenta la participación comunitaria, contribuyendo al cierre de brechas sociales y a la consolidación de una Bogotá más equitativa y solidaria.

Estos reconocimientos reflejan el trabajo articulado de todos los equipos técnicos y administrativos de la Secretaría de Integración Social, los cuales continúan implementando estrategias que garantizan una gestión pública eficiente, cercana y con impacto real en la calidad de vida de las personas.

Paola Caicedo, líder del equipo de Innovación y Mejora Continua de la Dirección de Análisis y Diseño Estratégico de Integración Social: “Donde el Estado escucha, el territorio florece. Esta distinción honra a quienes convirtieron cada requerimiento ciudadano en una oportunidad para transformar realidades rurales con empatía e innovación. La Innovación Social es una realidad transformadora en la Secretaría de Integración Social".

La décima Gala de los Premios a la Gestión es organizada por el Distrito Capital como un espacio de encuentro y aprendizaje entre entidades, que busca reconocer los esfuerzos institucionales por fortalecer la gestión pública y promover la mejora continua al servicio de la ciudadanía.

Con estos logros, la Secretaría de Integración Social, reafirma su compromiso con una Bogotá incluyente y sostenible, avanzando hacia la construcción de una ciudad donde todas y todos sus habitantes tengan las mismas oportunidades para su pleno desarrollo.

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• Bogotá conmemora el Día de la Diversidad Étnica Y Cultural reconociendo los saberes ancestrales y la memoria de los pueblos originarios.

• La Secretaría de Integración Social acompaña a las comunidades indígenas con Casas de Pensamiento Intercultural, programas de inclusión y atención con pertinencia cultural, reafirmando que la diversidad enriquece a toda la ciudad.

Bogotá, D.C., octubre 12 de 2025. Hoy la ciudad se viste de memoria, cultura y dignidad para conmemorar el Día de la Diversidad Étnica y Cultural. Un día para recordar que los pueblos originarios, afrocolombianos, raizales, Rrom y palenqueros no solo resistieron el despojo, el olvido y la opresión, sino que hoy siguen siendo guardianes de saberes ancestrales, lenguas vivas y prácticas comunitarias que enriquecen a toda la ciudad.

Porque todas y todos venimos de pueblos originarios, Bogotá reconoce en cada comunidad y pueblo un legado invaluable: la medicina tradicional, las casas de pensamiento, los ritos colectivos y la cosmovisión que protege la tierra, el agua y el aire.

La Secretaría Distrital de Integración Social trabaja con enfoque diferencial étnico para garantizar que los pueblos indígenas en Bogotá tengan acceso a servicios sociales con pertinencia cultural. Entre las acciones más importantes se destacan:

• Política Pública de Pueblos étnicos: promueve la participación, la consulta previa y la articulación con autoridades propias.
• Casas de Pensamiento Intercultural: ofrecen educación inicial indígena con participación de sabedores ancestrales, alimentación, acompañamiento nutricional, arte y literatura, fortaleciendo la identidad cultural desde la primera infancia.
• Atención social con enfoque étnico: programas de inclusión, acompañamiento psicosocial y protección a comunidades indígenas en situación de vulnerabilidad.
• Intervenciones nutricionales: entrega de canastas indígenas para prevenir la inseguridad alimentaria, respetando prácticas alimentarias propias.

Un llamado a valorar la diversidad

La memoria de los pueblos no es solo historia, es presencia viva. Es reconocer que cada comunidad étnica aporta a Bogotá con sus lenguas, su medicina ancestral, sus tejidos, sus formas comunitarias de cuidado y su defensa de la naturaleza.

Integración Social invita a la ciudadanía a escuchar las voces indígenas, afrocolombianos, raizales, Rrom y palenqueros, participar en su cultura y promover sus derechos. Porque una ciudad que recuerda es una ciudad más justa, diversa y en paz.

Conozca más sobre los programas y servicios en: www.integracionsocial.gov.co

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 • En un diálogo ciudadano, la Secretaría de Integración Social destacó el compromiso de su equipo, clave para la atención a más de 1.5 millones de habitantes.

• Se destacó que el 75 % del personal está conformado por mujeres.

Bogotá, D.C., octubre 1 de 2025. En el marco de la Política Pública Distrital de Gestión Integral del Talento Humano, la Secretaría Distrital de Integración Social, en articulación con la Veeduría Distrital y el Departamento Administrativo del Servicio Civil Distrital, llevó a cabo en las instalaciones de Compensar de la Avenida 68, un Diálogo Ciudadano para socializar la composición del talento humano que hace posible la atención de más de 1.5 millones de habitantes en Bogotá.

En el Diálogo Ciudadano se socializó que, para la vigencia 2024, Integración Social contó con un equipo de 1.741 servidores y servidoras de planta y 8.829 contratistas, sumando un total de 10.570 personas comprometidas con la misión social de la entidad. Este equipo humano diverso y profesional ha sido el motor que impulsa los programas y servicios dirigidos a las poblaciones más vulnerables de la ciudad.

Con un equipo diverso y altamente profesional, Integración Social desarrolla sus programas y servicios, brindando atención a la población más vulnerable de la ciudad, donde el 75% son mujeres, lo que subraya la importante labor femenina en el ámbito social.

Igualmente, el equipo de la entidad se encuentra en el rango de edad de 29 a 50 años, consolidando un grupo con experiencia y dinamismo, donde igualmente predomina el nivel profesional, lo que asegura una atención de alta calidad técnica y un fuerte compromiso social.

El personal también lo integran jóvenes (18 a 28 años), personas mayores (más de 60 años), así como integrantes de comunidades étnicas y de diversas identidades de género, reflejando la pluralidad de la ciudad.

“Detrás de cada servicio que prestamos a la ciudadanía hay un equipo humano comprometido, diverso y preparado. Su labor es el corazón de la SDIS y el motor que nos permite proteger, cuidar y acompañar a quienes más lo necesitan”, señaló María Camila Díaz Marín, directora de Gestión Corporativa.

Desde los jardines infantiles hasta los Centros Amar, Casas de Juventud, Centros de Protección, programas para personas mayores, acompañamiento a habitantes de calle y atención a familias, la SDIS expuso el enorme compromiso de su talento humano por garantizar que los servicios se brinden con calidad y calidez.

Así, la Secretaría Distrital de Integración Social reafirma su compromiso de protección y acompañamiento a las poblaciones más vulnerables de Bogotá, avanzando hacia una ciudad más solidaria e incluyente.

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Bogotá, D.C., septiembre 30 de 2025. En 1980, la entidad se conocía como Departamento Administrativo de Bienestar Social (DABS) y a partir del 2007, adoptó el nombre de Secretaría Distrital de Integración Social (SDIS). Allí, Alma Micolta desempeñó sus funciones en diferentes áreas durante 22 años.

En esa época, las subdirecciones locales se denominaban “Regionales”. Alma empezó ejerciendo su cargo como secretaria en la Subdirección Local de Fontibón, donde permaneció por mas de 23 años ayudando a quienes más lo necesitan con responsabilidad y compromiso.

Alma Micolta se destacó por su entrega a la hora de cumplir sus deberes como servidora, así como ella atendió a decenas de personas con amabilidad y empatía, sugiere que los servidores públicos sigan con esa labor de prestar un buen servicio de atención a los ciudadanos.

Después de cuatro décadas de trabajo, tuvo alrededor de 24 jefes, incluyendo al actual subdirector local, Miguel García Durán, con quien compartió seis meses de gestión, asumiendo varias tareas que cumplió con gratitud y honor. 

 Fueron 45 años prestando sus servicios con disciplina y constancia que se requiere para mantenerse por tanto tiempo vinculada a la entidad. La Secretaría Distrital de Integración Social agradece a Alma Micolta por sus aportes y profesionalismo como una persona entregada y honesta en el desarrollo de sus funciones.

Con una sonrisa en su rostro y una mirada cálida, Alma agradece enormemente por haber sido parte de esta gran entidad. Asegura llevarse recuerdos maravillosos y ahora, como pensionada, espera poder disfrutar esta nueva etapa de su vida, acompañada de sus seres queridos.

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• Cerca de 243 personas han sido dirigidos a servicios como comedores comunitarios, cupos en los jardines infantiles, Centros Amar y Abrazar.

• Esta atención se realiza en tres frentes: La Catedral Primada de Colombia en la Plaza de Bolívar; edificio de EL TIEMPO y en la carrera 7ª con calle 21.

• Estas jornadas son lideradas por la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico y van hasta el próximo 13 de septiembre de 10 de la mañana a la 4 de la tarde.

Bogotá, D.C., septiembre 8 de 2025. Con el equipo de la Estrategia en Pagadiarios, la Secretaría Distrital de Integración Social recorre la Carrera 7ª, desde la Plaza de Bolívar hasta la calle 26, ofertando su portafolio de servicios a los vendedores informales y artistas que trabajan en la calle.

Durante estas jornadas, que irán hasta el 13 septiembre, se han atendido de manera preliminar a cerca de 243 personas que han sido dirigidas a servicios como comedores comunitarios, cupos en los jardines infantiles, Centros Amar y Abrazar, garantizando así alternativas de cuidado y protección en sus horas extraescolares a las niñas, niños y adolescentes.

“Le agradezco a Integración Social que nos visite en este sector y nos ofrezcan los servicios. Trabajo desde hace varios años aquí en la carrera 7ª como vendedor informal. Algunos días uno no hace ni lo de la comida, pero gracias a Dios asisto al comedor comunitario que queda abajo de la avenida Caracas con calle 22 y por eso no he aguantado hambre”, relató Jesús María López Vargas, vendedor informal de la carrera 7ª.

“Este acompañamiento se realiza desde el pasado 26 de agosto y se está abordando el corredor con equipos intersectoriales en tres frentes que son Catedral Primada de Colombia en la Plaza de Bolívar; edificio de EL TIEMPO y en la carrera 7ª con calle 21. Con la Secretaría Distrital de Planeación se ha apoyado el proceso de prescripción para la encuesta Sisbén. Seguimos trabajamos con la población más vulnerable para atender sus necesidades, ofreciéndoles nuevas oportunidades para fortalecer el acceso a sus derechos y que mejoren su calidad de vida, tenemos equipos de infancia, vejez, adultez y discapacidad”, asegura Lindsay Benítez, coordinadora del equipo de la Estrategia en Pagadiarios.

“Trabajo en la carrera 7ª desde hace 33 años y siempre he dependido de este oficio y veo muy bien que Integración Social llegue y tome los datos y brinde las ayudas por que la verdad, aquí, hay gente que sí las necesita”, indicó Olga Lizcano González, vendedora informal.

Estas jornadas son lideradas por la Secretaría Distrital de Desarrollo Económico y también participan las Secretarías de Seguridad, IDARTES, Planeación Distrital, Recreación y Deporte, Instituto para la Economía Social y la Alcaldía Local de Santa Fe.

Cifras preliminares
Tipo de servicio y personas atendidas:

Bogotá te acompaña en la vejez: 52
Centro Amar: 12
Centro Crecer: 1
Jardín Infantil: 6
Atención por discapacidad: 20
Comedor Comunitario: 25
Traslado colegio: 4
Portabilidad salud: 1
Habitabilidad en calle: 3
Atención población LGTBI: 1
Atención jóvenes: 5
Creciendo Juntos: 4
Activación ruta menor: 4
Subdirección local: 17
Derivación a Centro Integral de atención al Migrante (CIAM): 6
Implementación pedagógica. 2
Preinscripción a SISBÉN: 33
Cupo en hogar de paso: 8
Creciendo Juntos: 4
Respuesta social: 2
Orientaciones a personas mayores: 33
Total:
243 personas derivadas a los servicios.

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• De acuerdo con el Registro Único de Víctimas, en Bogotá hay 1.670 víctimas, de las cuales 1.255 son familiares que aún buscan a sus seres queridos.

• Durante el primer semestre de 2025, la Secretaría Distrital de Integración Social ha atendido a 124.376 víctimas del conflicto armado en diferentes programas que garantizan alimentación, protección, acompañamiento psicosocial y fortalecimiento comunitario.

Bogotá, D.C., agosto 30 de 2025: Bogotá conmemora el Día Internacional de las Víctimas de Desaparición Forzada reafirmando su compromiso con la memoria y dignidad de las personas que buscan a sus seres queridos, a través de acompañamiento y acciones concretas.

De acuerdo con el Registro Único de Víctimas, en Bogotá hay 1.670 víctimas, de las cuales 1.255 son familiares que aún buscan a sus seres queridos desaparecidos. Durante el primer semestre de 2025, la Secretaría Distrital de Integración Social (SDIS) ha atendido a 124.376 víctimas del conflicto armado, brindándoles atención en diferentes programas que garantizan alimentación, protección, acompañamiento psicosocial y fortalecimiento comunitario.

Más de 10.000 personas recibieron apoyos en especie o económicos para el acceso a alimentos, a través de los comedores comunitarios, bonos y canastas alimentarias con enfoque diferencial. Además, se desarrollaron espacios pedagógicos para promover la salud, la prevención de violencias y el cuidado emocional. Estos esfuerzos reflejan el compromiso de la ciudad con la reparación integral y la dignidad de las víctimas.

La atención se extendió a niñas, niños, adolescentes, mujeres, personas mayores, jóvenes, población LGBTI y personas con discapacidad en los servicios como Centros Amar, Atrapasueños, jardines infantiles, Casas de Juventud, Centros Crecer, CADIS, Centros Proteger. También se ofrecieron apoyos humanitarios como alojamiento transitorio, auxilios funerarios y transporte, así como programas de inclusión laboral y cultural. Estas acciones promovieron la construcción de proyectos de vida, el fortalecimiento de capacidades y la generación de entornos protectores.

En lo corrido del año, 320 víctimas LGBTI del conflicto armado recibieron atención diferencial, al igual que las personas cuidadoras, evidenciando un enfoque sensible a las realidades particulares de cada grupo poblacional.

Asimismo, Integración Social desplegó estrategias de prevención de violencias, gestión del riesgo y justicia familiar, beneficiando a más de 4.000 víctimas del conflicto armado a través de las Comisarías de Familia.

La estrategia de Ingreso Mínimo Garantizado (IMG) llegó a más de 51.500 hogares víctimas del conflicto armado, consolidándose como una herramienta clave de protección social.

En conjunto, estas acciones evidencian el compromiso de Bogotá por garantizar derechos, reducir vulnerabilidades y honrar la memoria de quienes han sido afectados por la el conflicto armado en Colombia, reafirmando el lema de que en la ciudad cada ausencia es memoria y cada atención es un acto de reparación y esperanza.

La desaparición forzada en Colombia: crimen de lesa humanidad

La desaparición forzada no solo arrebata a una persona, también fragmenta familias, comunidades enteras y proyectos de vida. La Asamblea General de las Naciones Unidas declaró este crimen como una grave violación a los derechos humanos, y en Colombia, la Ley 1408 de 2010 estableció el 30 de agosto como fecha para honrar la memoria de las víctimas y exigir justicia.

Este hecho victimizante, cometido tanto por agentes del Estado como por actores armados ilegales, es una de las formas de violencia más devastadoras del conflicto armado. Por ello, Bogotá reafirma su compromiso con las demandas de verdad, justicia, reparación y garantías de no repetición. Una ciudad que recuerda es una ciudad que construye paz.

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• Dirigido a Entidades sin Ánimo de Lucro (ESAL) a través del proceso competitivo SDIS-DCT092-011-2025 en la plataforma SECOP II.

• La fecha límite para presentar ofertas es hasta el 8 de septiembre de 2025 hasta las 9:00 horas.

• El objeto del contrato es: “Aunar recursos técnicos, físicos, administrativos y financieros para la prestación de servicios sociales de Centros Integrarte Atención Externa a personas que se encuentren en edades entre los 18 años y hasta los 59 años 11 meses de edad con discapacidad intelectual o múltiple asociada a intelectual que requieran de apoyos extensos o generalizados que habiten en la ciudad de Bogotá D.C, en tres unidades operativas de la Secretaría Distrital de Integración Social”.

Bogotá, D.C., agosto 27 de 2025. La Secretaría Distrital de Integración Social anuncia la apertura del proceso competitivo SDIS-DCT092-011-2025, de conformidad con lo establecido en el Decreto 092 de 2017, invitando a Entidades Sin Ánimo de Lucro (ESAL) a presentar sus propuestas para la operación del servicio Centros Integrarte Atención Externa.

¿Qué busca este proceso?

A través de esta convocatoria, la Secretaría invertirá DOCE MIL TRESCIENTOS DIECISÉIS MILLONES CUATROCIENTOS TREINTA Y SEIS MIL NOVECIENTOS DIECISÉIS PESOS M/CTE ($12.316.436.916,00), para garantizar la atención en 3 unidades operativas de la Secretaría Distrital de Integración Social, beneficiando a 391 personas con discapacidad entre los 18 y 59 años y 11 meses de edad.

Este servicio tiene como objetivo fortalecer habilidades y capacidades que permitan a las personas con discapacidad alcanzar mayores niveles de autonomía, toma de decisiones e inclusión en diferentes entornos.

Fecha límite para postularse

Las entidades interesadas podrán presentar sus ofertas hasta el 8 de septiembre de 2025 hasta las 9:00 horas. a través de la plataforma SECOP II. Los términos del proceso están disponibles en el siguiente enlace:

https://community.secop.gov.co/Public/Tendering/OpportunityDetail/Index?noticeUID=CO1.NTC.8665583&isFromPublicArea=True&isModal=False

¿Qué incluye el servicio?

Los Centros Integrarte Atención Externa brindan atención integral a personas con discapacidad intelectual o múltiple asociada a intelectual que requieran de apoyos extensos o generalizados entre los 18 y los 59 años 11 meses que vivan en Bogotá. El servicio está orientado a:

- Atención integral a personas adultas con discapacidad intelectual o múltiple asociada a intelectual con requerimiento de apoyos limitados o extensos, que aporten al desarrollo de habilidades y capacidades, para el desarrollo de su máximo nivel de autonomía y su inclusión social.

- Atención integral a personas adultas con discapacidad intelectual o múltiple asociada a intelectual con requerimiento de apoyos generalizados, que aporten al mantenimiento de habilidades y capacidades, realizando acciones que prevengan el deterioro asociado a su condición.

- Apoyo alimentario a través de tres tiempos de comida: nueves, almuerzo, refrigerio, en los centros de atención.

- Servicio de transporte: para la movilización de las personas con discapacidad a los centros de atención.

Con este esfuerzo, la Secretaría de Integración Social reafirma su compromiso con la inclusión, bienestar y calidad de vida de las personas con discapacidad en Bogotá.

Para más información y postulaciones, consulte SECOP II en
https://community.secop.gov.co/Public/Tendering/OpportunityDetail/Index?noticeUID=CO1.NTC.8665583&isFromPublicArea=True&isModal=False

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• La Semana de la Transparencia en la Secretaría Distrital de Integración Social se lleva a cabo del 25 al 29 de agosto con diferentes actividades orientadas a la promoción de la integridad en la gestión pública.

• Durante el foro Transparencia y Lucha contra la Corrupción, se destacó la activa participación de funcionarios en el concurso ‘Microrrelatos por la transparencia’, valorando sus perspectivas para fortalecer una cultura de transparencia dentro de la entidad.

Bogotá, D.C., agosto 27 de 2025. Desde la Universidad ECCI se llevó a cabo el Foro de Transparencia y Lucha contra la Corrupción: “Servidores Conectados - El Rol Digital en la Transparencia”, un espacio que reunió a entidades distritales y expertos con el propósito de visibilizar y compartir buenas prácticas en materia de integridad y gestión pública abierta en el marco de la Semana de la Transparencia de la Secretaría de Integración Social la cual se lleva a cabo del 25 al 29 de agosto.

La Secretaría Distrital de Integración Social, en articulación con distintas entidades del Distrito, presentó las estrategias y avances que se han implementado para fortalecer la conciencia social y consolidar la prevención de la corrupción como una responsabilidad compartida.

Durante el foro se resaltó el papel transformador de las tecnologías digitales y las redes sociales en la gestión pública, al convertirse en herramientas clave para fomentar la participación ciudadana, la rendición de cuentas y el control social. Su uso estratégico impulsa la innovación en los servicios públicos, promueve la transparencia en los procesos administrativos y fortalece la confianza de la ciudadanía en las instituciones.

En este punto, también se hizo un llamado a la responsabilidad en el uso de la tecnología y de las inteligencias artificiales, resaltando que su impacto puede ser positivo o negativo según el manejo que se les dé.

Al respecto, Aura Isabel Mora, directora de Participación, Transparencia y Servicio al Ciudadano de la Función Pública señaló: “¿El tema de lo digital nos puede transformar el tema de la corrupción?, seguramente sí, pero también con el desarrollo de las inteligencias artificiales existen plataformas que logran engañar a los ciudadanos, estamos en una era donde nuestra responsabilidad como ciudadanos y ciudadanas es mirar cómo esto va a afectar nuestra vida cotidiana”.

El foro contó con un panel multidisciplinario integrado por:

Brigitte Marcela Quintero, Líder del equipo de servicio y de la estrategia de lenguaje claro de la Secretaría General de la Alcaldía Mayor.

Aura Isabel Mora, Directora de Participación, Transparencia y Servicio al Ciudadano de la Función Pública.

Jaime Cortés Fandiño, Investigador y consultor en accesibilidad digital y diseño incluyente de la Fundación Saldarriaga Concha.

Javier Pérez Nastar, Director de LABCapital de la Veeduría Distrital.

Igualmente, y como parte de las actividades desarrolladas en la Semana de la Transparencia, se llevó a cabo un reconocimiento especial a las y los ganadores del concurso ‘Microrrelatos por la Transparencia’, iniciativa que promovió la reflexión sobre la importancia de la integridad, la honestidad y la confianza en todas las áreas de la entidad.

En el marco de la Semana de la Transparencia, Integración Social fortalece su dedicación a una gestión pública transparente, accesible y cercana a la comunidad, aprovechando las herramientas digitales para fomentar la transparencia y promover la integridad en la administración pública.

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